创业团队最重要的不是缺钱缺人才，而是缺信心，好吧，缺钱缺人才也做不下去，方向错了更惨，努力一辈子都会看不到希望。不过有了信心才有创造奇迹的可能。
李光楠没有像前世那样被扫地出门，双方之间保留了一定的颜面，连想还可以说帮他找了一个施展才华的舞台。他现在对未来还是抱有一定希望的。
来到香江科技大学，李光楠等人去和他们交流沟通，香江的团队有二三十人，不是老师学生就是曾经的学生，这个项目初始阶段会借用学校的设备，因此学校也有参与，公司名字叫香江创新发展科技有限公司。
具体的股权分配大家商量着来，大概会有1000万港元的资金投入，贺正诚投入500万，占股百分之20。
上次和他见面的三个教授投资500万，以技术入股，学校以设备使用权入股，具体的分配比例他不在乎，反正最后都是资本说了算，初期投资小一点，股份少一点，完全不是问题。先让你发展起来，以后用资本碾压你们，反正除了互联网企业，就没有能够跳跃式发展起来的。
“有了产品以后就可以找投资机构融资，这之后的事情可以交给我，但是在此之前还要建立一个基本的财务制度，否则到以后这个问题会越来越复杂。”贺正诚与匡睿思热情的交流，他那天的大湾区概念给了港府和几个教授很大的启发，港大，港中大那边有人以此为课题进行研究。
“这是应该的！”匡睿思，他也是为朋友帮忙，并不看好他们的投资。
贺正诚对此无所谓，只要你们有技术有产品，市场开发总会有办法的。联发科已经证明了这条路行得通，我走上去难道就会出问题？
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