有的人雄赳赳气昂昂，大步流星；有的人虽然面带微笑，但眼眸里阴霾不时闪现；还有的人则长袖善舞，谁来了都能招呼两句。
于程东带着临时证件牌，熟练的通过三道安检门，在前台的指引下来到了会议室。
刚进来他就听到有老外在闲言碎语的嘀咕。
“这个恶魔公司竟然不允许我们带手机进来。”
“是的，半个小时前我还在外围看到了有迷彩巡逻，真是可怕。”
于总没有上前搭话，他在自己的座位坐下后，就开始闭目养神。
而在他座位不远处的地方，有一个中年人正打量着他。
雷俊与于程东两人相识有二十余载，虽然关系并不亲密，但也是手机行业的翘楚。
11年雷军发布了大米手机1，同年，于程东也正式接手了夏为手机业务。
颇有些北乔峰南慕容的意思。
刚开始两家虽然所图甚大，但在市场占据的份额却不多，所以互相并没有太多的利益纠葛。
甚至双方还会有一些堪称友好的互动。
雷俊羡慕夏为的技术人才储备和成果转化。
于程东则回应表示：羡慕大米的团队合作能力以及拼劲。
但这段关系从夏为的子品牌——荣耀，诞生后，就宣布破裂了。
14年的时候，荣耀几乎是把自己当做了另一个大米手机在做。
性价比、营销这些方向都是如此，甚至有些时候还，青出于蓝而胜于蓝。
有同赛道的竞品出现，那么价格战就势必会打起来。
而在价格战打起来的同时，两个品牌的公司高管也开始了“骂战。”
甚至于于程东和雷军两人还亲自下场，各种diss，在一些演讲和发布会上也会不时讽刺对方品牌一句。
经常可见的是，夏为或者荣耀在发布会上说自家的厉害的新技术，大米立马就会表示：不成熟的技术，让消费者买单，这不是一个大品牌应有的担当。
当然令人感觉有趣的是，不少大米曾经说过的不成熟技术，在半年或一年后就会被大米用在自家手机上。
领导们都如此下场，两个品牌的忠实用户也不免的下场。
而今天，在九州科技公司的会议室里，两者又一次相遇。
没有争论、没有你好我好大家好。
一位闭目养神，一位若有所思。
周围则是其他厂商的高管负责人，翻资料的翻资料，交际的交际。
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